(para ver video hacer click aquí o en la imagen)
Ante la FALTA de DEMOCRACIA en la ADE, insistimos en ACUERDOS DE GOBERNABILIDAD y UNIDAD de ACCIÓN contra el patrón.
Insistimos en lograr unos ACUERDOS DE GOBERNABILIDAD al interior de la Junta Directiva de la ADE y demás espacios de Dirección, acuerdos que nos han de permitir MANTENER la UNIDAD DE ACCIÓN frente al patrón como lo demostramos el pasado 24 de abril y el Primero de Mayo.
Invitamos a que como Junta Directiva reflexionemos sobre la inconveniencia de reeditar capítulos anteriores de confrontación, que no redundan en cosas buenas para el magisterio. La democracia sindical no es la imposición de unas mayorías sobre unas minorías, que tenemos derecho a existir, la democracia sindical se construye con el respeto a la diferencia, reconoce todos los procesos y fuerzas existentes y garantiza los mismos niveles de trabajo y participación a tod@s sin distingo alguno.
La reuniones sindicales con el patrón para tratar las problemáticas de l@s trabajador@s, deben darse con la participación de l@s 13 integrantes de la Junta Directiva, sin ningún tipo de exclusión. Ante esta falta de transparencia y antidemocracia sindical reiteramos nuestra solicitud de que se transmitan en vivo y en directo todas las reuniones con el patrón, también todas las reuniones de los diferentes espacios de representación y participación en la ADE…
Representamos a casi mil voces críticas del magisterio que nos eligieron el pasado 25 de agosto del 2022, por tal razón exigimos se nos respeten todos los derechos sindicales.
¡NO NOS CALLARÁN!
¡LEALES SIEMPRE… TRAIDOR@S NUNCA!
¡HEMOS JURADO VENCER Y VEN-SEREMOS!
¡MAESTR@S ANTI-FASCISTAS… EN PIE DE LUCHA!
William Javier Díaz Ramírez
Integrante de la Junta Directiva de la ADE, filial de FECODE en Bogotá
Colectivo Magisterial TJER
28 años de Trabajo, Estudio, Lucha, Resistencia y Dignidad
Colectivo Con-tratos Dignos para docentes PROVISIONALES
Tendencia Magisterial Anarkista (TEMA)
FAVOR… ver el vídeo, leer el texto, reenviar … GRACIAS